Option d'achat d'actions compensatoires

Une option d'achat d'actions compensatoire est une option donnée à un employé, lui donnant la possibilité d'acheter un certain nombre d'actions de la société à un prix prédéterminé et dans une plage de dates prédéterminée. L'option est destinée à faire partie du programme de rémunération d'un employé. En émettant des options d'achat d'actions à un employé, un employeur incite la personne à améliorer la performance de l'entité, faisant ainsi grimper le cours de ses actions. L'employeur impute le montant de l'indemnité inhérente à cet arrangement aux dépenses au cours des périodes au cours desquelles le bénéficiaire fournit des services connexes à l'employeur.

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